搜索引擎企业展开人才战 雅虎挖走IBM专家 | ||
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http://www.sina.com.cn 2005年07月29日 09:25 ChinaByte | ||
天极网7月29日消息(吕海亮 编译) 据外电报道,雅虎于28日宣布公司将从IBM硅谷研究室聘请一些掌握先进搜索技术的科学家来加强自己的研发力量。 从上世纪90年代中期开始,IBM的研究者就是一直在研究一种名叫"Clever"(机智)互联网搜索引擎,它采用了多种算法来改进搜索质量。尽管最后这一项目终止,IBM研究者还在这一领域继续着其它工作。 Prabhakar Raghavan是曾经领导IBM"机智"项目的一位计算机科学家,它于上周加盟了雅虎,负责管理雅虎的研发。他已2000年离开的IBM,随后在Verity公司担任副总和首席科学家,这是一家从事公司用搜索与检索软件开发的公司,后来他担任了这家的公司的CTO。 雅虎称他们近期还从IBM请来另一个搜索技术专家Andrew Tomkins。另外,公司还与其它一些专家保持接触。雅虎高层预计公司还将聘请更多的IBM专家过来。 一位IBM的代表称已了解了雅虎聘请Raghavan 和 Tomkins的情况,但是IBM没有对雅虎的行为做出更多的评论。 在李开复事件以后,雅虎的人才招聘只是搜索引擎公司人才争夺战的一部分,人才对于下一代搜索技术的开发至关重要。 Raghavan称,雅虎为搜索新概念的开发提供了一个最好的机会。他说,尽管部分IBM搜索技术是受保护的知识产权,但是还有其它很多方法来实现目标。 "我们想做得干干净净,不涉及IBM的知识产权,"他说。新搜索技术的一个领域与数码媒体有关。 近来,Google聘请过多位博士来加盟研发队伍,这引起了各方的关注。但是雅虎也加入人才竞赛,并聘请一些著名的科学家,其中有苹果公司老专家Larry Tesler,他在雅虎总部工作。Tesler是用户界面设计先驱,他现在主要负责雅虎软件可用性问题。
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