据惠普董事沃尔特-惠利特2月26日透露，该公司已考虑在与康柏合并之后，大幅上涨两家公司CEO费奥莉娜和卡佩拉斯的收入。

　　强烈反对合并的惠利特在一份声明中称，惠普薪酬委员会(惠利特是会员之一)已将费奥莉娜在未来两年的年薪将增至7000万美元，包括年工资160万美元、年度指标奖金480万美元和当前估价为5700万美元的股票期权。与此比较，费奥莉娜2001年的工资为100万美元，所得股票期权的价值仅为1350万美元，因公司业绩不佳而未获奖金。

　　作为合并后公司2号人物的卡佩拉斯，其未来2年年薪初步定为4760万美元，包括年工资100万美元、年度指标奖金380万美元和当前估价为3800万美元的股票期权。

　　薪酬委员会将在合并完成后议定费奥莉娜和卡佩拉斯的薪酬标准。但惠利特表示，他曾试图劝说惠普公司公布他们的初定薪酬，因为对于投资者来说，这是有关合并的重要信息；而且，公司曾对他们二人拒领员工挽留奖的行为大加赞扬。惠利特还指称惠普管理层通过外部律师对其施压，不让他将上述薪酬机密公之于众。

　　惠普发言人称，不久后将对惠利特的言论作出回应。(刘未央）

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