昨天，作为新浪董事及联席主席的吴征悄然辞去了他在新浪的所有职务，辞呈已获新浪董事会批准，即日起生效，同时，宣布出任阳光文化集团首席执行官。

　　弃新浪而去

　　吴征就这样走了，在他离开新浪的同时，他宣布将出任阳光文化集团首席执行官，一直担任阳光文化主席兼首席执行官的杨澜，将继续担任阳光文化主席。

　　而对于吴征走后留下的空缺谁人来坐，新浪还没有相应的官方报道，但有消息称，段永基将接替吴征在新浪的职位，出任新浪联席董事长。这样，作为新浪大股东的阳光文化，将没有人在新浪的董事会供职。

　　去年9月13日，在吴征的一手策划之下，香港上市公司阳光文化，以部分换股、部分现金方式一举成为著名网站新浪第一大股东。据悉，至少到2003年3月为止，杨澜将最多拥有新浪16%的股份。据纳斯达克公开资料，原新浪大股东“四通电子”所持股份被摊薄至8%左右。

　　在新浪无作为

　　作为新浪董事及联席主席的吴征在新浪的首要工作是负责资本运作。在新浪内部同时拥有两名资本运作高手，一位是吴征，一位是茅道林。

　　去年年底，曾经盛传吴征将挤走茅道林，出任新浪网首席执行官。新浪目前的掌门人茅道林出身风险投资公司，而风险投资的一个特征就是要适时退出，不仅是资金上的退出，而且也包括所派管理人员的退出。而茅道林的长项在于企业并购，他也无心在具体管理上留驻太久。但是，反观新浪与阳光文化并购后的一切资本活动，几乎都是茅道林亲自挂帅，其中不见吴征的身影。

　　在无所作为的同时，今年1月15日，资本圈传来消息，尚未摆脱“假学历”事件阴影的吴征意欲脱手他和杨澜一手创办的阳光卫视和不久前拿到的新浪网股权，正在跟迪斯尼旗下ABC、DISCOVERY等国外传媒机构进行密切谈判。

　　由此可见，吴征选择“主动”离开新浪实在是明智之举，也实在意料之中。

　　心在阳光

　　主持过“收购良记，买壳上市”和“股权置换，入主新浪”等资本运作好戏的吴征一方面在新浪无所作为，另一方面从来也没停止过其在阳光文化的资本运作。

　　吴征在离开新浪时表示：“由于本人出任阳光文化集团首席执行官，若继续兼任新浪联席主席，不仅时间上无法兼顾，且容易造成潜在利益冲突。所以最终决定将主要精力投入阳光文化。”终究阳光文化是吴征自己的孩子。

　　试图单骑救主

　　事实上，没有吴征的阳光文化正处于命运的十字路口，一方面，阳光文化的资本运作需要吴征。今年3月有业内人士指出，“阳光文化在香港配股集资9800万港元，4个月内阳光文化在没有具体计划的情况下共集资1.6亿港元，可能是财政出现了严重问题。”

　　目前阳光文化拥有1.6亿港元的自有资金、3亿港元的总资产，有债务5000万港元，平均每个月的花钱速度是1200万港元。另外，虽然阳光文化号称盈利，如果考虑当期4000万港元的坏账拨备的话，这家公司应该还有不少的亏损。

　　另一方面，阳光文化的业务正在调整和转型期，需要吴征坐镇。侯磊

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