解读：“品牌”风劲吹大陆IT市场

　　编者按：根据近几年来对我国IT教育培训市场的调查分析，我国IT教育和培训的品牌阵容已基本稳定下来。IT教育品牌阵容的稳定，从更深层的意义上反映出，在我国IT教育和培训市场，消费者对品牌的认知度日益提高，市场自身发展的成熟度也不断得到增强。中国IT实验室(www.chinaitlab.com)邀请到台湾巨匠IT培训总经理李应助与网友一起畅谈中国IT培训的品牌之路。

　　近年来，中国IT行业飞速发展，令世界刮目相看。令IT行业头疼的人才问题也随之成为业内关注的热点。中国IT实验室(www.chinaitlab.com)调查显示，在IT业，近几年就业市场在人才需求上明显偏向实用型人才，从而推动了IT职业培训的迅速发展。

　　IT职业培训向左走？向右走？

　　几年前，以思科、IBM等为代表的厂商认证培训，一度成为IT培训市场的热门选择，行情红火。以印度培养模式为主的“软件蓝领”培养模式，曾大范围地影响中国IT培训市场。但巨匠IT培训李总认为，这两种模式都不能满足目前我国IT业对人才的需求，国内软件开发团队的工作模式不同于国外，照搬国外模式难以满足国内人才市场的需求，IT职业培训必须走适合中国国情的道路。

　　总的来说，当前中国的IT培训市场处在一个由发展初期向成长期转型的多变阶段。巨匠IT培训作为台湾一家先导型IT培训公司，长期专注于 “中国式”教学模式的探索转型，巨匠拥有自己强大的技术与课程研发团队，1600名天王名师，无论是在项目制作，课程编撰上，巨匠一如既往的坚持走高端专业路线。

　　IT培训身陷品牌 “质量门”

　　目前，开展IT培训的公司越来越多，大有“乱花渐欲迷人眼”之势。据中国IT实验室(www.chinaitlab.com)一份调查数据显示，全国开展培训业务的有将近2000家，仅北京地区就有近100多家，各家规模不等，开展的培训项目也不一样。但这样一个兴旺的市场往往是泥沙俱下，鱼龙混杂，教学质量良莠不齐，让众多想参加IT培训的人士不知所措。

　　消费者对培训品牌认知度的不断提升，促使IT培训机构不断自我完善。中国IT实验室(www.chinaitlab.com)曾就IT培训行业的品牌质量问题做过调查，其中，34.8%的受访者认为“培训效果有夸大成分”；20.8%的受访者认为“培训老师名不副实”；19.3%的人觉得“培训学校不规范”；除此以外，“培训证书含水分”、“课程安排混乱”、“假冒国家部门名义”等也是受访者投诉的焦点。

　　IT培训业正面临空前的品牌信用危机。中国IT实验室(www.chinaitlab.com)记者在采访台湾巨匠IT培训机构中得知，一个优秀的培训产品，无论是市场调研、教材开发和更新、机构管理、师资力量，还是市场运作及品牌推广等各个环节，都需要大量人力、物力的投入，这要求培训机构既要有实力，又要有耐心。故此，选择一家专业的品牌培训机构成为迈向成功巅峰的唯一捷径。

　　巨匠电脑，以[专业、服务、务实]的经营理念致力IT培训达21年，再台湾拥有90家直营分校，是亚洲率先通过SGS国际服务认证的培训商，巨匠IT培训引进台湾巨匠电脑培训课程，为广大企业培育IT专业人才。未来将会投入更多的精力来推动中国IT培训业发展和IT人才的培养。领衔中国IT高端培训是巨匠专注努力的方向。

　　IT培训 “专业”推动“就业”

　　为了提升就业

竞争力，求职者更为注重对自身综合素质及实际操作技能的培养，而参加IT培训则是一个非常有效的途径。当前认证的盲目热潮已经消落，证书已经不能完全成为找工作的保障，所以目标和证书必须要和就业结合起来，切忌盲目从学。

　　目前，IT培训业普遍认为，基于市场需求的培养模式逐渐成主流，各大IT培训机构都意识到只有“与时俱进”，与市场需求同步发展，才使自身升级的有效途径之一。因此，如何更为有效地摸索出一条实用型的培养模式，如何将“专业”与“就业”相结合是IT培训的关键。

　　据了解，巨匠IT培训机构基于“专业”推动“就业”的理念，邀请著名专家学者、设计总监、技术总监等会同巨匠1600名讲师共商培训方略，针对企业要求与 就业趋势，历经研讨、切磋、精心锤炼研发全新的教学课程体系，目的是让学员实现真正的高薪就业，掌握高端技术的同时获得高薪待遇。在培训过程中实际项目作为教学重点进行讲解，让学生体验真实的工作环境，感受在工作中才有的压力和紧迫感，确保学员学习后的投资回报，成就70万IT精英，让需要工作的人成为工作需要的人。