eBay中国CEO吴世雄：工作求快生活求慢

　　董璐

　　eBay中国CEO吴世雄期望自己的生活从工作的快节奏中释放出来，达到心灵平和的状态

　　吴世雄将看书当成了一种休闲方式，并且尽可能地绕开有关工作的书籍，因为“生活都被工作占满了，处于非常忙碌的状态，需要给自己一点空间”。他坦言互联网行业变化太快、压力很大。看书给他带来的是生活节奏的放慢，这种“慢”让他放松。作为eBay的中国区CEO，要想做到工作不忙碌非常难，不过他总能从书中得到启发，例如每周他会给自己一个“圆圈日”，并且尽量从饮食和生活状态上放慢脚步。

　　“圆圈日”

　　所谓的“圆圈日”指的是每个礼拜特意留出的一天，这天跟工作毫无关系，百分百地让自己把握，也不做特别的事情，只是给自己一个封闭的空间，让身体和心灵有个互相交流、有个独立思考的时间。

　　这是吴世雄从麦克尔·罗奇格西的《当和尚碰到钻石》一书中得到的启示。《当和尚碰到钻石》一书中讲述获得佛学博士学位的喇嘛麦克尔·罗奇格西，在上师的建议下回到美国，接受另一种人生修持的考验，从中体验佛法古老的智慧。于是他进入了钻石行业，从一个每小时七元的小弟做起，17年后成为安鼎国际钻石公司副总裁。

　　“麦克尔·罗奇格西将很多的佛教教义用于他的工作中，整个人达到了平和的状态，所以判断事情和决策不会那么冲动，而是从两方面的角度去看。一个看似很可恶的人，也有可能有可爱的一面。”吴世雄很赞同麦克尔在书中所阐述的多角度看问题的观点，这本书他已经看了三、四遍了，并且买了很多送给朋友。

　　“书中讲述了这么一个故事。因为麦克尔是喇嘛，所以他每年都要到印度进行一个礼拜的闭关，重新修炼。但是这个地方很偏僻，有什么事情只能跑到山下去打电话。有一天他的老板对他说有个10万颗的订单，于是他通过电话，费了好大周折将钻石准备好了。然而一个礼拜后他回到纽约，迎来的是老板的破口大骂，说订单是1万颗，而不是10万颗。他很委屈，明明自己跟他确认了好几遍，数量却从10万颗变成了1万颗。老板要求他将库存全部处理掉。顶着这么大的压力，老板又那么可恶，他当时就想不干了。后来他退一步想了下，老板平时还是很好的，只是这件事比较可恶。如果把所有的情绪都投射在老板身上就会很暴躁、很委屈，那为何不将精力用于解决问题呢？”

　　麦克尔成功地将这次危机转化为了商机。由于大颗粒的钻石都很贵，不好销售，所以他将钻石全部切割成1克拉的小钻石，卖给年轻女孩子。

　　将《金刚经》的修养用在和同事相处、跟生意伙伴打交道方面，是很不错的主意，不过谁又有时间和精力通读《金刚经》呢？吴世雄认为，麦克尔每周一天的“圆圈日”也能让心态平和。

　　在吴世雄看来，这是保持“慢生活”的必须。他近期所读的奥诺德的《放慢生活脚步》一书，探讨了人与时间之间令人窒息的关系，告诉人们如何减少对速度的崇拜和依赖。

　　“为了生活而工作，还是为了工作而工作，现在人们已经搞不清了。从事互联网变化很快，工作压力也比较大，要保持清醒以及心态上平和，是很辛苦的，所以一定要保持愉快的心态。”在eBay，吴世雄还组织了员工参加瑜伽、羽毛球、拉丁舞、读书会等活动，每星期都举行，目的也是为了让公司员工节奏慢下来。他认为，这种慢节奏，不仅不会降低工作效率，相反还会提高效率。

　　美食

　　吴世雄喜欢看有美食的游记。舒国治的《京都门外汉》和赖瑞和的《杜甫的五城》都是他喜爱的作品。

　　舒国治对于京都有深深的感情，经常会从台湾飞到那里流宕。他用视觉和感官经验来体验京都。吴世雄说：“每次我去京都，都是跟在一大群人后面，去看那些大庙，却不知如舒国治那样，在京都找一颗古树，坐在树下享受带来的面包、苹果，啜饮水壶的纯净水或一瓶酒等，像他这样的野餐是件很享受的事情，能看到京都的蓝天和白云，体验更深刻。”

　　《杜甫的五城》作者赖瑞和，是美国波士顿大学毕业的唐史博士，之后去香港教书。改革开放后没有多久，他就到内地坐火车旅游。他总绕着长安转，因为他酷爱唐史，他眼中看到的城市具有双重景象，一是当前的景致，还有一种则是他所能描绘出杜甫时代的景致。

　　吴世雄也认为西安的小吃最好，沉淀着很多的历史文化。“旅游风景我觉得是大同小异，如果没有好吃的，我去旅游就没有意义。” 一谈到吃，吴世雄就会眉飞色舞，那张脸立刻松弛了下来。美食对于他来说，也是慢生活的一部分。

　　《杜甫的五城》和《京都门外汉》这样介绍当地美食的书，吴世雄爱不释手，并且看完后还折起来，反复读上好几遍。

　　读杂志是工作的一部分

　　为工作需要，吴世雄藉读杂志了解消费者需求

　　《互联网周刊》：既然你这样深爱美食，请问你印象最深的食物是什么？有什么故事？

　　吴世雄：在1987年左右，老师认为我优秀，给我推荐了一份软件工程师的工作。因为刚毕业，觉得自己好伟大，独立在国外挣钱，工作不错，薪资也可以，公司也挺大。不过那时候工作压力很大，经常晚上加班，吃夜宵吃得很多，吃了很多美式的“坏东西”，比如汉堡。而且也不锻炼，所以很胖。不过现在好吃不好吃的汉堡我都能吃出来，汉堡的肉质很有讲究的。

　　《互联网周刊》：您对刚开始工作的年轻人有什么建议？

　　吴世雄：工作要尽心尽力。有些工作可能不是你最爱的，但是工作不好找，有了就要珍惜。不理想的工作，也要能从中学到好的东西。现在的年轻人因为很多是独生子女，被保护得太厉害，责任感不强，管理起来很头大。

　　《互联网周刊》：在eBay印象最深的一次管理经验是什么？

　　吴世雄：有一个年轻人圣诞节卡片上的愿望是当老总，我就让他在我旁边工作一天，除了去厕所不用跟去以外，开会、吃饭都和我一样，最后他感受到了当老总挺辛苦，工作难度很大。后来他还把这件事写了篇blog。

　　《互联网周刊》：在您的职业生涯中，您觉得谁对您的帮助最大？

　　吴世雄：我在英特尔的时候，有一个女上司，她的管理方式对我影响很大。女老板可能更加敏感，英特尔是个很强调机制的公司，将人性化和机制结合在一起，她做得非常好。跟对一个好老板，会对你的工作很有启发。

　　《互联网周刊》：是什么让您做出了跳槽决定呢？

　　吴世雄：我觉得互联网是未来。将过去的管理经验和互联网这样变动很快的产业做一个结合，一方面是学习，了解这个产业，另一方面和年轻人一起工作，可以使自己更年轻，心态可以调节好。来这里以后，我学了很多的时尚，创意、混搭、商务便装等都知道了。而且我为了了解我们客户的需求，也在看《瑞丽》等时尚杂志，这都是从前根本没有想过的事情。

　　人物档案：

　　吴世雄，加利福尼亚州立大学计算机科学硕士，南加州大学MBA，曾任微软大中华区首席营销官，现任eBay中国区首席执行官。