图为：英才网联公司COO冷明演讲。(骆磊 摄)
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5月25日，中欧信息通讯高科技峰会在北京举行。会议为期两天，来自中国与欧洲最具创新素质和最具增长潜力的 ICT 司将出席和参展，会议汇集中国与欧洲ICT领域最主要的商界、教育界与投资界精英。
图为：英才网联公司COO冷明演讲。(骆磊 摄)
以下为其演讲全文：
冷明 ： 非常感谢大家，我尽量不让主持人举牌，我们是秉承 协同成就未来，诚心缔造未来这样的宗旨，网络招聘大家比较熟悉，我们认为事物发展的规律，先馄饨的模式，再到清晰的模式，再细分模式，我们认为今天的网络招聘已经做到细分时代，英才关键给行业做一个细分，目前我们已经做了15个网络的系，大家记住这个网址WWW.800hr.com，这个数据是全球网上招聘的规模，有专业的市场调查，我就不做仔细的阐述。这边是中国网络招聘的市场概况。主要介绍一下英才网联我们的产品服务体系，目前国内的主流招聘网产品提议有在线招聘，平面广告，猎头服务，英才网联，我们主要细分行业，在行业中做到领先地位，当然我们整个行业体系会进入超市平台这块。
我们的最大特色是优秀的行业业务人员，每一个行业有优秀的销售团队，比如英才网的销售团队有15个人，他们比其他的团队更专业，我们并不注意你签订多少单，而是我们的效果，如果说这个企业说我们对招聘的效果非常满意，这个时候我们才给予员工肯定。
对招聘求职的人群中，我们分会上网的和不会上网的，会上网我们一个是使用网上招聘求职的 ，还有是没有通过网上招聘求职的，我们社会责任比较综合大的，我们要做的是什么呢，他已经使用过网络招聘求职，你只有使用过，才知道有很多弊端，需要细分。这是我们给相关企业做的招聘结构图。这是我们组织流程和组织结构一个分析，航空母舰型的智能，联合舰队型的业务，为什么这么说，因为我们是大的职能，小的业务，我们有15个行业人才网站，就像一个联合舰队，很容易掉头，不像大的航空母舰。
这是我们自己总结的英才核心竞争力，在用户服务上更关注效果，销售成果那一点，销售成功之后，用户就会记住你，最后三秒钟，请大家记住，WWW.800hr.com，请多指导，非常感谢。
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