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联想调整人事架构 六位IBM高层任重要职位


http://www.sina.com.cn 2005年02月05日 05:11 京华时报

  本报讯 (记者 张京科) 联想集团昨天在北京和香港分别发布了2004/05财年第三季度业绩,3.27亿港元的赢利与去年同期相比,略增0.6%,高于市场预期。与此同时,联想集团对于高层人事架构进行了调整,六位来自IBM的高层入驻新联想管理层。

  原联想集团总裁兼首席执行官杨元庆担任新联想的董事局主席,杨表示,新联想第一年将保持国际国内业务各自独立运行。原IBM个人电脑业务部门的总经理Fran O’Sullivan将
担任联想国际业务的COO(首席运营官),原联想高级副总裁刘军将担任联想中国业务的COO(首席运营官)。

  在13位新联想集团管理层中,来自IBM的人士占了6席之多。包括首席执行官、全球业务首席运营官、首席市场官、全球销售负责人、全球产品开发负责人以及人力资源系统等重要职位的负责人,均由IBM的高层来担任。


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