仁科加大员工补偿力度 意在阻击甲骨文

　　新浪科技讯 商务软件开发商仁科公司日前表示，该公司将在除CEO之外的所有员工中推行补偿计划，如果甲骨文最终打赢官司成功收购仁科，这一计划将提高甲骨文的收购价格。

　　仁科在向美国证券交易委员会提交的一份报告中称，公司董事会已经批准了这一计划。据知情者称，新增的员工补偿价值大约2亿美元，此前为了反对甲骨文77亿美元的收购提议，仁科曾提出了一项20亿美元的客户折扣计划，如果仁科被收购而新东家又不再为原产品

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提供恰当支持的话，原产品的客户可以得到软件两到五倍价格的赔偿，分析家们将之称为“毒药”计划。

　　如果甲骨文收购仁科，将有多达1万名员工下岗。仁科的补偿计划称，员工只有当非自愿解职或因为公司易主而被辞退时才能享受新的补偿。如果下岗，他们将得到最低12周的基本工资和最多12周的健康保险，公司高层管理人员则可得到1.5到2.0倍的基本工资、分红和24个月的健康保险。仁科发言人史蒂夫-斯瓦塞(Steve Swasey)指出，新计划并不包括公司CEO克莱格-康威(Craig Conway)。(明月编译)