今日资本徐新：风投欠缺帮助企业成长的三大法宝(7)

　　中国风投市场缺的是怎样帮企业解决三大法宝的能力

　　主持人：相对欧美而言，目前中国风险投资市场最缺的是什么？

　　徐新：欠缺的就是怎么样帮企业解决三大法宝，我觉得钱都有。

　　主持人：中国的钱会比美国市场的钱更多吗？

　　徐新：现在中国的钱还没有完全发挥作用，像美国那些社保，包括他们大学，还养老，它已经变成一个系统化的东西，就是它有这么一个资产专门投资像我们这样的基金，然后基金再把钱给企业，已经成为一个系统，我们中国好像刚刚宣布，社保基金最多会投到10%，如果社保能带动10%我觉得这个行业已经奠定了一个好的基础，钱应该不成问题，缺的是帮助企业家成长的三大法宝的能力。

　　主持人：像中国这种企业家的创业勇气，创业理念，他本身自己的素质是否会有一些亟待提高的地方？

　　徐新：中国的企业家，我感觉对中国企业家我真的没有抱怨过，我经常到国外出差，我觉得中国的企业家发展速度快是有道理的，你看看他们的敬业精神，一天工作多少小时，我们投的企业家除了吃饭睡觉基本上都是工作，这是很正常的，我觉得这种拼命奋斗的精神，可能是因为第一代，第一代人都是很牛的，第二代差一点，第三代就不行了，富不过三代，我们好在中国企业家都是第一代，他们特别有上进心，我们很多企业家其实没有一个人是完人，但是他的学习能力很强，所以我们给他支几招就特别管用，马上就产生效果了。

　　主持人：我知道您个人对工作的热忱度非常高(笑）。

　　徐新：我告诉你我一个星期要工作六天半，有半天给跟的儿子在一起，我六点钟就醒了，晚上十二点钟睡觉，这中间除了吃两餐饭都是在开会，跟企业家聊天，开董事会，尽职调研，其实工作时间很长，但是为什么我们觉得不累呢，不仅我一个人这样，还有我们的合伙人宝马，还有我们团队都是这样的，很玩命，其实你如果不热爱这个工作是不能做到这一点的。我觉得基于第一，对这个事情本身很感兴趣，第二，可能也是属于企业发展太快，这个市场的机会挺多，就是推着你走，因为企业发展太快，我们团队经常细到要跟他们一起去头脑风暴，要参与广告创意，就是参与挺多，所以他们可能也比较有成就感，就是因为看到了效果，如果你看你投的企业成长速度一下子从之前40%现在一下涨到168%，你会觉得蛮有成就感的，一个是兴趣，一个是产生了很好的效果，而且跟企业家沟通的也比较好，大家合作比较愉快。

　　主持人：有人说您是富豪的推手，有一个说法说您的性格给人感觉是风投界的武则天，您知道这个说法吗？

　　徐新：我不太同意武则天，我觉得我挺好相处的，推手这个东西，我觉得我们确实帮助他们成长，但是真正这个企业成功了，这个企业家应该是最主要的原因，作为企业家也是很有成就感的。

　　主持人：您在小的时候受到家庭的影响比较多，为什么最后毕业一开始没有去企业，而是去银行做职员？

　　徐新：那时候大学毕业什么也不懂，那时候当时去中国银行，就是中国银行好像挺牛的，讲英语的，人家说中国银行是穿皮鞋的，农业银行是穿草鞋的，建行是穿布鞋的，我想咱们还是先去穿皮鞋的地方(笑)。

　　主持人：相对枯燥的工作您为什么能干三年？

　　徐新：说明我很有耐心，一个简单的工作，登记，复印，盖章，三部曲，我不仅干得很好，还当了三八红旗手，还提了副科长，一个简单的事情干得特别好，从来不迟到不早退，那时候表现不就是这些东西吗，然后还发现一些诈骗案，平时中午吃饭的时间跟人家教教英语，那个柜台不会讲英语的人来回给人家培训，知识竞赛，大奖赛，你的付出领导还是看在眼里，他们就给了我一个机会。

　　主持人：后来就开始自己的投资生涯，包括在百富勤和菱霸的经历，对自己后来的发展有怎样的帮助？

　　徐新：我做了十几年投资，其实跟企业家学到了非常多的东西，为什么大家做的不觉得累呢，其实你每天接触非常多精彩的人，我们看的企业在行业里不说最好，肯定也是很精彩的，我觉得跟他们接触挺有意思的，第二，我们看很多的生意模式，第三个，在董事会上也能够自己长本事，所以这么十几年磨炼下来学到了很多东西，主要还是很多从企业家那儿学来的。