米晓彬：网络求职黑名单是否应该遭质疑

　　作者： 米晓彬

　　2月22日，央视新闻频道上午报道了一个叫做“黑名单”的网站，该网站全称是“求职打假黑名单”，其域名是“黑名单”三个字的拼音(www.heimingdan.net),号称是“中国求职打假专业平台”。新闻频道介绍该网站自成立以来已经有上千家企业名列榜单，其实不乏北京和上海的一些知名企业，而目前这些企业却毫不知情。节目中采访了的不少法律人士

，他们对该网站是否有权发表“黑名单”表示质疑，而且认为该网站的“黑名单”合法性和公正性都很难保证。

　　笔者也打开该网站做了些粗略的研究。

　　一、该网站的主要内容是网友们求职过程中受骗上当的经历。任何网友都可以举报坑害求职者的企业，举报时只需要输入“不良/骗子公司”的名称、地址、联系方式和被骗经历等内容，就可以把网友认为的不良公司曝光于网络。网友的每条信息汇聚成了一个庞大的黑名单，其他网友可以通过分类和搜索找到哪些企业是不良企业或者骗子企业。

　　二、该黑名单记录的企业类型。我浏览了黑名单上北京和上海的企业，数量相当巨大，有数千企业，而主要集中在保险行业，软件信息业，咨询服务业和一些新兴的企业等。保险行业中，几乎所有知名大型保险公司都遭到投诉，包括

　　三、网友受骗和投诉的类型:

　　1、 克扣型。一般是签合同的时候都要求了员工的义务，但极少注明员工的权利;推迟发工资的时间春，节假日的路费不给报销;原来定好的工资不算数，或者想办法扣除;没有任何福利，却指定了非常严格的惩罚，迟到一次往往能扣掉半个月的工资;只试用不转正，有低工资打发员工;而在辞职时，找借口克扣工资，有的扣掉几个月的工资。这种投诉占了绝大多数。

　　2、 欺骗培训费或者其他费用。工作前要参加各种培训，取得证书，就得先交钱，少则几百，多则上千，有的时候资料费也能骗个几十块;厉害点的，签下服务合同，员工离职就要交纳高额违约金。

　　3、 变相传销。说是推销什么产品要先交钱，然后发展下线，发展不来就逼着给亲戚朋友打电话去骗更多的人进来。

　　4、 还有，企业风气败坏，领导行为不检，或者企业本身就在做欺骗客户的生意，这些的企业也不少，网友看不惯而投诉的占了一定比例。

　　5、 当然，我们也不排除有些网友无理取闹，因为被公司裁员或者开除后跑到“黑名单”上造谣的也偶有发现。

　　笔者在浏览这些黑名单的时候发现，的确有很多求职者因为提前看到了信誉不佳的企业的名单而免遭欺骗，避免了不必要的经济损失。从这个角度看“黑名单”是还是具有一定的积极的作用。当然，网站存在着肆意漫骂公司，借机诽谤报复公司的网友，而他们之所以肆无忌惮，是因为该网站不需要用户注册和署名就可以投诉，因此投诉者没有任何责任，这样“黑名单信息”的真实性和可靠性就大打折扣了。不过，如果能够改进网站的评价体系，采用实名制度，让求职者提供的每条投诉信息都尽量准确，那么我宁愿希望这种公正的“黑名单”越多越好。