世界上第一个飞向太空的宇航员加加林(新浪科技配图)
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曾几何时，追随加加林成为一名宇航员几乎是每个俄罗斯青少年的梦想，然而时过境迁，如今当宇航员已经不能像过去那样一举成名了，去太空工作也很难再让青年人兴奋了，俄罗斯航天署的宇航员招聘面临无人问津的尴尬境地。
今年10月，俄航天署终于选定了新一批宇航员：5名空军飞行员与2名工程师。与以往不同的是，这次选拔工作进行得异常艰难。据俄《劳动报》报道，俄罗斯宇航员历来主要
来自空军部队以及“能源”火箭航天集团。但此次由于报名者严重不足，俄40年来首次打破必须拥有工作经验的“门槛”，从大学毕业生中寻找宇航员候选人。然而在若干所高校打出招聘启事后，只有一所学校的学生表示了兴趣。俄罗斯工程物理学院的20名学生表示愿意参加航天署的宇航员招聘，但结果只有5个人参加了体检，而这仅有的5个人还都因为身体条件不合格而遭淘汰。
为何宇航员以前是“香饽饽”，现在却成了“冷馒头”？俄航空航天领域专家弗拉基米尔·霍达科夫认为，宇航员在以前是个“非常特殊而且闪烁荣耀光环的职业”。但现在“即使不算很平常，但已不是那样稀有了”。霍达科夫介绍说，在上世纪90年代之前，每年有大约2万名大学毕业生进入航天领域工作，而现在，人要少得多。航天企业工作人员的平均年龄为46.2岁，比俄罗斯各行业从业人员的平均年龄还要年长5岁。
霍达科夫感慨道：“现在的年轻人大学毕业后通常急于实现自己的知识潜能并且希望一下子就拿到5万-6万卢布(1人民币约合3.3卢布)的工资”，而宇航员的薪水太低，一般平均月工资只有2万多卢布。而且，现在宇航员上天的机会很少，国际空间站每隔6个月才能送3名宇航员上去，许多宇航员得等上10年到15年才有上天的机会。(记者 梁薇 张楠伊)
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